Senin, 26 Oktober 2015

Tanggung Jawab / Responsibility (Dasar Manajamen)

Responsibility:

Tanggung jawab untuk melakukan kewajiban-kewajiban (tugas-tugas) yang dibebankan kepadanya sebagai akibat dari wewenang yang diterima/dimilikinya.
Setiap wewenang akan menimbulkan hak (right) yang selalu diikuti dengan tanggung jawab, kewajiban untuk melaksanakan serta mempertanggungjawabkan (accountability)

Jadi TANGGUNG JAWAB TERCIPTA KARENA PENERIMAAN WEWENANG.

Macam-Macam Tanggung Jawab
a. Tanggung jawab terhadap pemilik perusahaan:

1. Perusahaan harus tetap solvable dan efisien.
2. Hasil yang layak dan investasi.
3. Fasilitas yang ada dimanfaatkan sebesar-besarnya.
4. Perusahaan hendaknya dikelola berdasarkan AD dan ART serta kebijaksanaan yang digariskan.
5. Mengatur rencana jangka panjang perusahaan.

b. Tanggung jawab terhadap karyawan 

1. Pembayaran upah yang layak dan kontinyu.
2. Perlindungan terhadap keselamatan kerja.
3. Jaminan adanya pekerjaan yang tetap.
4. Kepuasan akan hasil kerja mereka.

c. Tanggung jawab terhadap konsumen:

1. Perusahaan bertanggung jawab terhadap mutu barang yang diproduksi.
2. Menjual barang dengan harga yang wajar.
3. Mempertahankan penyediaan barang di pasar.
4. Perusahaan menjaga keselamatan konsumen.

Tidak ada komentar:

Posting Komentar